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学子风采|破茧成蝶,人生方展翅 ——专访哲学系2022级硕士生吴林智

时间:2025年08月18日

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吴林智,中共党员,厦门大学哲学系科学技术哲学2022级硕士研究生,获华为、京东等企业offer,毕业去向为成都市某区属事业单位。在校期间曾任哲学系研究生会执行主席、哲学系研究生会权益部部长、2022级哲学硕士团支部书记曾获校“三好学生”荣誉称号、优秀团支部书记(所在团支部同时获优秀团支部荣誉);曾获国家奖学金、哲学系明德自强奖学金;第四届全国高校马克思主义理论学科研究生中原论坛二等奖、研究生企业管理创新大赛校赛二等奖等。


合理规划的哲学智慧

吴林智的本科专业是会计学,后通过跨专业推免至哲学系,当谈到选择哲学的理由时,他说道:“哲学帮助我从更底层的逻辑进行思考,更好地洞悉事物发展的逻辑和规律,同时通过分析、论证等方式对各种事物进行解构亦使人能够更好地认识和理解世界。”  他认为,本科期间会计学的学习主要着眼于微观事物,而哲学能够从全局视角、以发展的眼光来思考事物,因此跨专业推免至哲学是为锻炼自己的宏观思考能力,提升自己对世界的整体认知水平以及分析、解决问题的能力。

吴林智也将这种宏微观结合的方法论应用到了求职之中。他认为求职的目标导向与时间规划非常重要,他在研二学年的暑假就开始系统学习行政职业能力测验和申论,为公考、选调、企业考核打下基础,此外,他也会利用闲暇时间向一些国企、知名民企进行简历投递。最后在研三学年上学期的10-12月参加公考、选调、人才引进等各类考核。

他从笔试与面试两方面分析公考、选调的备考策略。首先,笔试课程学习中各类题型涉及的知识点、答题技巧十分繁杂,因此可根据就业意向地区考试涉及的题型为重点,其他题型作为补充学习,从而提高效率。此外针对面试准备中遇到的时间紧、任务重问题,他明确思路方法,先学习基础网课,再线下学习面试礼仪、体态以进一步巩固面试本领。关于求职的多向探索,他认为复习备考之余也可以尝试向一些企业进行简历投递并参加面试,开辟了更多求职道路的同时也借助企业面试获取更多面试经验,提升公考、选调成功率。

当谈到如今用人单位的考核标准,吴林智认为沟通表达能力、思维能力和学习能力十分重要。面试者首先应对目标岗位的特点、所需能力十分熟悉,在面试中要通过系统描述自己的工作、实践经历,有意识地表明自己可以胜任该岗位。其次,要锻炼思维能力和解决实际问题的能力,当面试中遇到一些完全没有接触过的难题,应和面试官描述自己的思考方向、过程,借助哲学学习锻炼的优秀思辨本领,展示应变能力与心理素质。此外,求职面试对于面试者来说也是双向选择的过程,可以借助面试再次感受、分析自己是否适合此单位、此工作。他进一步强调道:“认真、全面地备考,以放松、坦然的心态地参加面试,一定会有丰富的收获。”


知行合一的双重奏

在面对研究生普遍遇到的学术研究与工作实习的难题时,吴林智如此回答:大家可以根据自身规划来确定,如果是希望继续学术深造的话,则应该把重心放在学术研究上。如果是希望求职就业等,那么工作经验积累与职业技能培养则更为重要。但学术研究与实习实践可以相辅相成,一方面学术研究不仅只是知识探索,在科研过程中培养的思辨能力、写作能力以及严谨态度能够促进实习实践的高效开展,而实习实践中锻炼的解决实际问题的能力、沟通交流能力、应变能力、抗压能力等则也能够帮助克服学术研究中遇到的困难。

吴林智曾在哲学系实践基地、国企、党政机关实习。他认为参加实习积累了丰富的工作经验,更极大丰富了自己的简历,提升了自己在求职中简历考核的通过率。在求职面试过程中也可描述实习期间的工作实例,更加具体、充分地展示自己的工作本领。除了校外实习,吴林智也积极参与到党支部、学生会、研究生会等各类学生工作中:“在丰富多样的学生工作实践中我体会到锻炼沟通交流能力、全局思考能力、多任务处理能力的重要性。”

最后,他向学弟学妹们推荐了几个常用的实习、求职APP,比如“国聘”、“应届生求职”、“智联招聘”、“BOSS直聘”等。他也提醒到现在许多企业会在自己的官网发布实习招聘信息,大家可以多关注意向企业的官网信息和公众号信息。公考信息和人才引进信息则需要查看各地区的官网,一些公众号也会发布不同地区的公考信息。

 

破茧进行时

吴林智提到支撑他一路走来,破茧成蝶的,还有他善于动静结合、放松身心的生活智慧。他喜欢与大自然接触,尝试各种运动类型,也常能静下心来,在钢琴旋律中治愈自己,他说学会调整心态,保持积极向上的生活态度是生活中的制胜法宝之一。

吴林智也对学弟学妹们提出了一些建议:

对于希望未来公考选调的同学,要做好时间规划,提前学习公考课程并可尝试在备考中将笔试与面试相结合,面试训练对申论写作也有一定帮助。此外,重视信息获取,要多关注自己意向单位的招聘信息和考试信息,及时根据信息调整备考战略。

对于希望进入企业任职的同学,提前了解企业的文化、背景以及心仪岗位所需的能力要求是重中之重,以此为基础反复润色简历,尽可能提高简历与意向岗位的匹配度。除此之外,参加面试过程中也要保持良好心态,不要因为一时受挫而灰心丧气,多投简历、多进行面试实战可以快速提高面试本领。



文:吴林智 瞿越

图:吴林智

审核:林晋扬

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